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交投国储公司“三个明确”提升廉洁监督员履职质效

上传时间:2019-08-01 信息来源:本站

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为集中整治公司加油站作风廉洁监督员队伍慢作为、不作为等问题,助推“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展,近日,交投国储公司制定《加油站作风廉洁监督员管理办法(试行)》,通过“三个明确”,为廉洁监督员队伍作用的充分发挥创造有利条件和良好环境。

一是明确选聘方式。近期,在前期调查研究、广泛征求意见的基础上,公司对现有作风廉洁监督员队伍进行了调整,选聘了8名政治素质较高、品行作风端正、工作积极热情、群众口碑良好的一线加油员,组成公司作风廉洁监督员队伍,并向这8名作风廉洁监督员颁发了聘书,进一步增强其责任心、荣誉感和使命感。

二是明确工作职责及工作流程。办法指出其工作重点是监督和反映加油站全体员工在执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规及公司各项规章制度的情况;监督和反映加油站工作作风和执行廉洁自律规定的情况;揭露和检举一切损害国家、公司和员工利益的违规违纪行为,并对具体监督内容和工作流程作出说明,为监督员履职尽责指明了方向。

三是明确考核机制。作风廉洁监督员的聘期为2年,并指出对履职情况较好、工作突出的监督员,公司将给予表彰奖励,并作为员工晋升、晋级等重要参考依据;对工作不作为、乱作为的,明确了解聘程序,并纳入个人相关业绩考核。